Formation Avoir le sens de l'organisation

Objectifs de la formation et compétences visées

INSTALLER un environnement propice au travail

REPARTIR ses tâches et gérer sa tâche efficacement

CHOISIR les bons outils de planification

S'ADAPTER aux imprévus et gérer les priorités

GERER la pression et savoir négocier un délai, déléguer

 

 

Formatrice spécialiste en management, commerce, relation client

Formation en petit effectif

Mise à Jour le 25 Janvier 2024

Modalités de suivi et d’exécution de la formation

Feuilles d'émargement

Attestation de fin de formation

Certificat de réalisation

Questionnaire

Méthodes pédagogiques, techniques et d'encadrement mobilisées et informations complémentaires

Support papier remis au stagiaire et dématérialisé

Echanges entre participants et formateur

Partage expérience

 

Accessibilité Handicap

Dans le cadre de l'accessibilité handicap, nous restons à votre écoute pour toute précision concernant l'accessibilité ou pour tout besoin d'adaptation de la formation à une situation/un besoin particulier.

Contact : Mme Chantal ETIENNE  chantal@cgatarn.com   -   05 63 59 79 18

Public visé : Tout public

Format : Présentiel

Pré-requis : Aucun pré-requis spécifique n'est demandé

Modalités et délai d'accès : Feuille d'émargement, Certificat de réalisation, Attestation de fin de formation, Questionnaire d'évaluation

Modalités d'évaluation : Cas pratique, Jeux de rôles, QCM

Rythme : Temps plein

Niveau de Formation  : D - Autre formation professionnelle

Spécialité : Secrétariat, bureautique

Tarif formation HT : 750,00 €+ 10 € (Le CGAT étant une association, tout client doit verser une cotisation annuelle en sus )

Durée :  

2.0 jour(s)

14.0 heure(s)

Résumé du programme

  • Avoir le sens de l'organisation

Sessions à venir : 

N'hésitez pas à nous contacter pour en savoir plus sur les prochaines sessions.

Programme de la formation

Avoir le sens de l'organisation

  • Avoir le sens de l'organisation - Matin 1

    DEFINIR LES ATTENTES EN TERMES DE REALISATION * Suis-je montre ou boussole ? * Les frontières de ma mission * Investissement / Implication * Les attentes de mon environnement GERER SA CHARGE DE TRAVAIL AU QUOTIDIEN * Les outils d'analyse de son temps de travail * Définir un mode de répartition optimal * Faire face aux imprévus * Mettre en place les principaux cadres de son organisation

  • Avoir le sens de l'organisation - Après-midi 1

    PROGRAMMER SES ACTIVITES * Trucs et astuces pour s'organiser *Choisir ses outils de planification * Planifier en fonction des priorités * Optimiser son environnement de travail * Utiliser la matrice d'Eisenhower

  • Avoir le sens de l'organisation - Matin 2

    MAITRISER LE RELATIONNEL PROFESSIONNEL * Identifier les voleurs de temps * Faciliter la fluidité des échanges * L'écoute, la synthèse et la reformulation dans les échanges

  • Avoir le sens de l'organisation - Après-midi 2

    RESTER EFFICACE MALGRE LA PRESSION * Connaître ses sources de stress * Gérer les imprévus * S'adapter trouver des solutions * Savoir déléguer et négocier un délai * Réorganiser ses activités

Statistiques & Indicateurs